2024年是《劳动保障监察条例》贯彻实施二十周年，白云区人力资源和社会保障局劳动保障监察综合执法大队（以下简称“白云劳监”）坚决查处违法欠薪行为，保障农民工按时足额获得工资，让农民工安“薪”、舒“薪”。
近期，白云劳监依法查处了一批重大劳动保障违法案，将定期公布，本期案例案情如下：
广州市某建筑劳务有限公司，地址：广州市番禺区石壁街韦海路；法定代表人：翁某。
2023年11月27日，白云劳监接到投诉，反映该单位在承接广州建华中心项目施工中，存在欠薪违法行为。经查，该单位在上述项目施工中未按规定使用农民工工资专用账户，拖欠50名农民工工资差额210余万元。
2023年12月18日，白云劳监依法向该单位作出《劳动保障监察限期改正指令书》,该公司逾期未履行。
2024年2月27日，白云劳监对该单位作出了处以9万元的行政处罚并进行违法信用公示。
2024年3月20日，50名农民工已全额拿到被拖欠的工资。
法条链接
《保障农民工工资支付条例》第五十五条第一项之规定，“施工总承包单位未按规定开设或者使用农民工工资专用账户”，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款;情节严重的，给予施工单位限制承接新工程、降低资质等级、吊销资质证书等处罚。
讲诚信，不欠薪。白云劳监提醒广大用人单位：违法必究，诚信用工才是长久之道。
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